Nicole Abar, la femme qui fait de l’égalité un sport pour tous

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Portrait de l'une des intervenantes les plus appréciées et les plus applaudies du séminaire EVE. Chaque année, quand elle prend la parole sur la scène d'Evian, les rangs frémissent d'émotion, comme vibrent les tribunes d'une grande rencontre sportive. Chacun-e ressort ensuite littéralement "contaminé-e" par l'énergie débordante de cette femme à l'intelligence acérée, à la sincérité magnifique et à la générosité rare. Lire la suite →

Une conciergerie d’entreprise pour faciliter la conciliation vie professionnelle/vie privée. La SNCF a tenté l’expérience et c’est un succès!

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Rencontre avec Sandrine Lamidey, responsable communication sur l’ESBE Ile de France qui a conçu, proposé et développé un projet de conciergerie pour les agents de l’UO Transilien et les agents du siège de l’ELT L, A, J. Lire la suite →

Isabelle Jacquot : “L’expatriation permet d’acquérir un vrai tempérament de manager”

Isabelle Jacquot

Le blog EVE donne la parole aux témoins des entreprises partenaires et sponsors sur toutes les expériences de leadership qu’elles mènent. Schneider Electric nous a proposé une série de rencontres avec des expatrié-es, de différents âges et de différents horizons. Second volet de ce feuilleton, après notre interview exclusive d'Emmanuelle Jacquemot, voici notre rencontre avec Isabelle Jacquot, Finance partner global functions Lire la suite →

Diego Gaspari: “EVE, the leadership program that is the most centered on self-knowledge and the most in tune with others”

Diego Gaspari (c) Crédit Agricole SA

Diego Gaspari is one of the male participants (40% were men) who took part in the latest seminar for the EVE Program in December 2012. We wanted to ask him about his take on this experience. Lire la suite →

Vidéo “Les papas d’Orange” : ils ont fait le choix du congé parental (2)

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Très investi dans les questions d’égalité femmes/hommes et l’articulation vie professionnelle/vie privée, notre partenaire Orange favorise le choix du congé parental pour les pères. Le groupe a demandé à plusieurs de ces “pères au foyer” d’un temps de témoigner de leur expérience. Nous vous avions proposé une première vidéo de ces “papas d’Orange”, il y a quelques semaines. Nous avons aujourd’hui le plaisir de vous inviter à faire connaissance en images avec Damien et Laurent, deux collaborateurs heureux d’avoir pu se donner le choix et la chance de passer du temps avec leurs enfants.   Marie Donzel, avec la complicité de Patricia Maynial

La féminisation des métiers est en marche grace aux marraines SNCF de « elles bougent » !

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Linda Maisano, de la Direction Déléguée Trains-TER, est l’une des marraines SNCF de l’association Elles bougent, une association valorisant les métiers techniques auprès des lycéennes et étudiantes. Elle a accepté de répondre aux questions de TF CO pour SNCF AU FEMININ sur son engagement auprès de cette association. Lire la suite →

Humain et émotions en entreprise : rencontre avec Mathilde Svagelski, co-auteure de “Je sens, tu ressens, nous sommes…”

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Chaque année, la fondation FNEP (Fondation Nationale Entreprise et Performance) propose à des cadres d’entreprises, d’administrations ou de grandes écoles de confronter leurs expériences et d’enrichir la réflexion de propositions concrètes. Pour son deuxième rapport, huit co-auteurs se sont penchés sur la place de l’humain et des émotions au cœur des entreprises et des administrations, dans un ouvrage intitulé Je sens, tu ressens, nous sommes… Mathilde Svagelski, membre du réseau SNCF AU FÉMININ et auditrice interne à la direction de l'Audit et des Risques est l’une d’entre eux. Lire la suite →