3è rencontre des réseaux de femmes du groupe Danone : nous y étions !

Le Centre Daniel Carasso à Palaiseau

Le blog EVE s'est rendu jeudi dernier à la troisième Journée des Réseaux de Femmes du groupe au Centre de Recherche et Développement de Danone, à Palaiseau. Intense et passionnante, cette journée, ponctuée par l'intervention de personnalités de premier plan, a été un franc succès : elle a permis de faire un état de lieux des travaux des réseaux et de l'entreprise et elle a aussi constitué un véritable lieu d'inspiration pour prolonger à la fois la réflexion et la mise en œuvre des actions. Lire la suite →

Vidéo “Les papas d’Orange” : ils ont fait le choix du congé parental (2)

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Très investi dans les questions d’égalité femmes/hommes et l’articulation vie professionnelle/vie privée, notre partenaire Orange favorise le choix du congé parental pour les pères. Le groupe a demandé à plusieurs de ces “pères au foyer” d’un temps de témoigner de leur expérience. Nous vous avions proposé une première vidéo de ces “papas d’Orange”, il y a quelques semaines. Nous avons aujourd’hui le plaisir de vous inviter à faire connaissance en images avec Damien et Laurent, deux collaborateurs heureux d’avoir pu se donner le choix et la chance de passer du temps avec leurs enfants.   Marie Donzel, avec la complicité de Patricia Maynial

“Leadership qualities are not gifts, they are values”

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An interview with Laurent Siebert, senior VP of internal audit at Schneider and EVE participant. Lire la suite →

Leadership au féminin : ce qu’on retiendra de février 2013

One Billion Rising

Pour vous informer et vous faire participer aux multiples débats sur la scène du leadership au féminin, nous rassemblons ici les liens vers les meilleurs articles, tribunes, portraits, billets de blogs et autres vidéos qui ont fait le buzz dans tous les domaines qui nous et vous intéressent. Sans plus attendre, un aperçu du mois écoulé sur la toile du leadership au féminin. Lire la suite →

Hélène Sabatier : “Le réseau de Femmes mène aux Hommes” – Rencontre ORSE le 1er mars

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A la veille d'une grande journée consacrée par l'ORSE à la question du genre et de l’égalité dans l’entreprise, lors de laquelle Hélène Sabatier présentera le nouveau guide intitulé Hommes, acteurs et sujets de l’égalité professionnelle auquel elle a contribué, elle a souhaité nous faire part en avant-première des résultats de ses recherches. Lire la suite →

Les métiers n’ont pas de genre : Véronique Morel, ingénieure de formation et cadre dirigeante dans l’automobile le confirme…

Véronique Morel

Rencontre avec Véronique Morel, Directrice Achats Projets et Innovations du groupe PSA Peugeot Citroën. Lire la suite →

A la RATP, les métiers n’ont pas de genre!

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Nous avons salué il y a quelques jours "les mercredis du handball", une initiative porteuse de la RATP pour favoriser la rencontre entre les femmes du réseau de transports et des jeunes filles qui s'apprêtent à se choisir un métier. Cette démarche a attisé notre curiosité : pour en savoir plus sur tout ce que fait la RATP en matière de leadership au féminin, nous avons interviewé Murielle Dubois, responsable de l'attractivité des métiers. Lire la suite →

Vidéo “Les papas d’Orange” : ils ont fait le choix du congé parental (1)

Très investi dans les questions d’égalité femmes/hommes et l’articulation vie professionnelle/vie privée, notre partenaire Orange a interrogé les salariés hommes, parmi ses collaborateurs, qui ont fait le choix du congé parental. Retour en images, très émouvantes, sur l’expérience d’un de ces papas pour qui la parentalité partagée est une évidence. Pascal, salarié d’Orange a fait le choix du congé parental